《秘书工作手记》(套装共2册)由像玉的石头所著,聚焦职场心法与公文写作两大核心领域,以“只谈干货,不灌鸡汤”的务实风格为读者提供可操作的职场指南。以下是书籍的核心内容与价值分析:
一、内容架构与核心价值
1.职场心法:从职场小白到高手的进阶法则
书中通过大量真实案例揭示职场底层逻辑,例如:
汇报工作:强调“先说结果,再讲过程”,并建议用书面材料辅助汇报,突出亮点。
沟通技巧:提出“多用‘请’与‘您’”“态度坚定但语气温和”的沟通原则,帮助建立职场信任。
细节管理:倡导“今日事今日毕”“建立档案库”等习惯,提升工作效率。
2.公文写作:从入门到精通的实战指南
该部分打破传统公文写作理论,以“手把手教学”为核心:
标题与结构:强调标题需“做亮”,正文需“写实”,并给出“金字塔叙述法”等具体方法。
素材积累:建议通过“党报日读计划”“模仿优秀范文”快速提升写作能力。
修改技巧:提出“先完成再完美”的初稿策略,并通过逻辑梳理、金句添加等步骤优化内容。
二、书籍亮点
真实性与实用性:作者以体制内多年工作经验为基础,揭露职场真相(如“领导不回消息的应对策略”),并提供可直接套用的模板(如会议记录框架、邮件命名规则)。
系统性思维:从“眼力见培养”到“高效办公工具”,从“即兴发言技巧”到“公文格式规范”,内容覆盖职场全场景,形成完整的方法论。
语言风格独特:采用口语化表达(如“领导正焦急等待你的汇报”),避免枯燥说教,增强可读性。
三、适用人群
职场新人:快速掌握职场规则与沟通技巧,避免踩坑。
公文写作者:学习结构化写作与高效素材整合方法,提升材料质量。
管理者:通过“领导意图解读”“团队协作策略”等内容优化管理效能。
四、评价与推荐
该书被知乎用户评为“体制内职场圣经”,累计销量超30万册。其价值在于将抽象的职场智慧转化为具体行动指南,例如:
通过“电梯偶遇领导”的场景模拟,解析如何通过话题选择展现专业素养;
以“办会三查原则”(会前、会中、会后)系统化提升会议组织能力。
总结:这套书不仅是工具书,更是职场思维的训练手册。其“干货密集”的特点使其成为体制内外职场人提升综合能力的优选。
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